【鋼結(jié)構(gòu)詳圖提成分配】比如說公司有3幾個(gè)畫圖的,就是來了工程如何分配,有沒有這方面的制度
已有7個(gè)回答
我來回答一下

歷史用戶
2012-2-24
你想給多少給你員工不就成了,但要合理
底薪+10元/噸的提成

歷史用戶
2012-2-24
自己根據(jù)圖紙和建模的難度劃分,吧圖紙和建模按比例分開,圖紙用最簡單的比如說系干或者拉條按1計(jì)算,其他的都和他比較,做個(gè)excel表格,得出每個(gè)人的百分比就ok了

歷史用戶
2012-2-25
我們這工程比較小,一般都是一人做一工程

歷史用戶
2012-2-25
那就只能是排號(hào)了,誰完事一個(gè)工程就繼續(xù)排號(hào),分到好壞都得擔(dān)著
但如果難易程度不同,工程款應(yīng)該有系數(shù),比如說有胴緣的有幾面,就乘1.2~1.4

歷史用戶
2012-2-26
排號(hào)是不是太簡單了點(diǎn),有點(diǎn)碰運(yùn)氣的感覺

歷史用戶
2012-2-27
記噸位

歷史用戶
2012-2-29
大家出來都不容易,盡量讓他們拿錢都差不多了,感上運(yùn)氣壞的還不得罷工啊,對員工也不好控制啊
干的好的,干的快的,出錯(cuò)少的,就多給點(diǎn)
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